Se retoman las capacitaciones para dar cumplimiento a la Ley Micaela, en el marco de un trabajo articulado entre los equipos de Capital Humano y de Políticas de Género.
Se trata de un taller de cuatro encuentros con un grupo reducido de hasta 20 personas, para que el mismo sea participativo en la construcción de la perspectiva de género.
Esta capacitación se propone contribuir a la transversalización de la perspectiva de género en cualquier nivel de los tres poderes del estado, de modo de desarrollar acciones de prevención y eliminación de la violencia basada en el género y el pleno respeto de los derechos humanos, tanto en las relaciones y espacios de trabajo, como en las políticas públicas, programas y acciones que desarrollan desde los mencionados organismos.
Cabe recordar que la ley lleva ese nombre en conmemoración de Micaela García, una joven entrerriana de 21 años que fue víctima de femicidio en 2017.
